上海市下岗职工再就业的问题和对策.doc

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  • 更新时间:2014-10-18
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内容摘要:下岗职工再就业的问题,是一个困扰着我国经济发展的严重问题,这个问题不仅关系到改革发展稳定的大局,而且还关系到人民生活水平的提高,这不仅仅是一个重大的经济问题,同时又是一个重大的政治问题[ 张成.《原国有企业职工再就业的法律问题》.   《沙棘(教育纵横)》 2010年7期]。经济结构的调整,以及企业的深化改革,使得职工供过于求的趋势越来越明显,再加上年龄不断增长,市场对劳动力的要求越来越高,导致一些下岗失业人员的再就业能力愈来愈低,他们很难去适应社会的迅速发展,便慢慢地成为被社会排斥的特殊弱势群体,这个问题需要及时地予以解决,而本篇文章就是基于这样的目的,通过对上海市下岗职工失业原因,以及再就业难的问题的分析,提出了相应的建议,对策,希望能为当地政府提供一定的政策参考。

关键词:上海市 下岗职工 再就业 对策 建议

 

目录

摘要

Abstract

一、引言3

二、文献综述3

三、对上海市下岗职工基本状况的分析4

(一)上海下岗职工的现状4

(二)下岗人员希望获得的帮助5   

(三)下岗职工再就业流向5

四、上海职工下岗的原因分析6

五、对上海下岗职工再就业难原因的分析6

(一)对下岗职工就业难客观原因的分析6

(二)对下岗职工就业难主观原因的分析7

六、积极发挥政府职能,推出相应的对策8

(一)  根据再就业难的主观原因提出对策.8

(二) 根据再就业难的客观原因提出对策9

 (三) 通过产业结构的调整创造新增岗位.10

(四) 推动劳动力市场科学化、规范化、现代化建设.12

七、结论13

八、参考文献13


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