公务员订立营利性协议效力分析.doc

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  • 更新时间:2019-01-28
  • 论文字数:8132
  • 课题出处:(神笔马良)提供原创资料
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摘要:我国的《公务员法》明确规定,公务员必须遵守纪律,不得有从事或者参加营利性活动,在企业或其他营利性组织中兼任职务。但是,对于公务员订立营利性协议的效力却没有做出明确规定,这也使得公务员所订立的营利性协议成为了学界争议的焦点。 笔者根据两则审判结果不同的案例,对案例的争议焦点进行全面深刻的分析。并对《公务员法》第53条第1款第14项的规定作出科学的定性,将之定性为效力性规定。最后对营利性协议的效力进行了探讨。

 

关键词:公务员,营利性协议,效力性规定

 

目录

摘要

Abstract:

1 引言-4

2基本案情-4

2.1案例介绍-4

2.2法院审判结果-5

3争议问题分析-6

3.1案例共同争议焦点-6

3.2争议焦点产生的法律冲突根源-6

3.3本人观点-7

4对公务员订立营利性协议的效力问题的探讨-8

4.1协议有效论-8

4.2协议无效论-8

4.3协议是否有效取决于个案-9

5公务员订立的营利性协议无效的原因分析-9

结论-11

参考文献-12

致  谢-13


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