中国企业文化生成与演化机制初探.doc

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  • 更新时间:2018-10-06
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  • 课题出处:(彭老师)提供原创资料
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摘要:本文通过典型案例研究各历史阶段中国商业发展的形态及重点特征,从中归纳提炼出其商业思想的核心,即企业文化的前身。研究它演变的过程,发生变化的原因,变化的好坏性质区分,对比同时期的西方商业文化,研究它们之间的区别,分析导致中西方企业文化走向大相径庭的背景原因,找出发展的断层,并努力引进时代因素,修复断层,并让其能够与时俱进,适应经济全球化发展的浪潮。

本文会挑选出中国各个商业发展时期的典型代表,研究其经营思想理念,并以这些案例为时间节点,整理出一条关于中国企业文化大概的发展路线,结合时代特点及国情,归纳出中国企业文化的演变机制。

 

关键词:中国企业文化  演变历史  商业发展  经营理念  中国特色

 

目录

摘要

Abstract

一、绪论1

(一)研究意义1

(二)研究背景2

(三)研究方法3

(四)研究思路3

二、文献综述 5

(一)中西方关于企业文化内涵的定义5

(二)企业文化的评估测量维度6

(三)近代西方企业文化的演变与发展理论7

(四)小结9

三、中国企业文化理念的演变过程 10

(一)封建社会早期的企业文化11

(二)明清商帮的企业文化15

(三)“大盛魁” 18

(四)小结19

(五)中西方企业文化生成与演变过程的对比19

四、结论21

(一)中国企业文化生成与演化机制  21

(二)如何建设具有中国特色的有竞争性的企业文化  21

参考文献24


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