中华老字号品牌形象战略不仅具有重要的经济作用，而且还拥有较高的文化价值，怀旧品牌战略对中华老字号品牌的发展有很大程度上的促进作用，怀旧品牌战略中对消费者怀旧倾向的...

资料包含：完整论文 所需金币：2000 资料字数：10272 更新日期：2020-04-16

本论文的研究思路是，首先，对新东方网络教育的发展现状进行分析，对比我们网络教育产品的营销策略，找出新东方在线教育存在的问题，并针对这些问题进行分析；其次，对新东方...

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本文从体验营销对于电商支付端应用的意义开始，简明扼要剖析电商企业营销现状及存在的主要问题，并联结支付宝“集五福”体验营销形式案例解析，具体的分析其体验营销是如何让...

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由于移动支付是一项新兴事物，具有如此大的发展前景，年轻群体已成为移动支付用户的主流。大学生群体虽然只需要很短时间来学习和接受移动支付，但他们的社会经验，风险意识和...

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本文以宜家家居为例，宜家顾客家居式的体验给顾客一种新鲜感，迅速提高品牌知名度，这一切得益于宜家的品牌营销策略，本文在借鉴国内外众多研究成果的基础上，引用品牌营销策...

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这也是让企业很头疼的一个问题。其实，危机公关也是很好处理的，只要企业遵循几个处理危机公关的根本原则，肯定会化解危机的，例如要对危机迅速反应、与社会公众有效沟通、做...

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比亚迪新能源汽车的发展对未来中国汽车市场的发展趋势有着非常关键的影响。而特拉斯作为全球最大的新能源汽车生产厂商，发展速度相当惊人，它的成功之道，值得所有想要发展新...

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本文通过对新媒体环境下故宫博物馆营销进行探究，找到娱乐特性较强的新媒体环境下一向以严肃示人的故宫博物馆所采取的营销策略，继而为其它博物馆的新媒体营销提供理论经验。...

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当前国内对于在线评价的研究可以说是非常多的，也开展了非常多的研究，可是在我的查阅资料中却发现，许多学者的研究专业性非常强，思路不够开阔，对于在线评价对于消费者的购...

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本文以腾讯视频内容营销案例为研究对象，研究新媒体环境下我国主要视频网站现阶段所表现出的优势及不足，从而为我国视频网站的稳定向前发展提供一些可行建议及借鉴。...

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作为企业的战略性的资源，人力资源成为了一个企业发展的最重要的因素，作为组织的核心和使命，绩效考核能够作为组织竞争和可持续的发展的关键的因素，对于A公司进行的绩效和工...

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本文通过搜集A公司内部资料，了解该公司近五年骨干员工的离职人数、离职率，再通过调查问卷及访谈来把握员工的需求；从社会、企业、个人三方面，探析Ａ公司骨干员工离职原因。...

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该企业现在处在一个关键的过度时期，随着企业规模的日益增大和员工人数的巨增，一个合理有效的人力资源战略计划就必须得到明确的制定和切实可靠的落实。只有如此，该企业才能...

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本文分析和诊断A公司B项目在招聘管理过程中存在的问题,对问题提出解决方案，这些解决方案和建议能够对A公司B项目的招聘工作得到进一步的改善。对于企业招聘工作的优化建议能够使...

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现如今，相关90后的新闻层出不穷也必然是热门新闻，一直是具有争议性的话题。在这其中有90后新时代的佼佼者“弄潮儿”，也不乏有因为90后员工所产生的相关管理方面的新闻，使得...

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对于工作绩效的定义，一直就存在着结果和行为论这两个主要的观点。持结果论的学者认为工作绩效是指工作结束后所给带来的结果，这是属于事后的判断。但是持有行为论观点的学者...

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90后大学生的就业形势越来越严峻，虽然大学生创业教育受到了越来越多的高校的重视，但是国家经济转型在即，经济增速放缓，同时90后大学生受到社会舆论、家庭教育和信息不对称等...

资料包含：完整论文 所需金币：2000 资料字数：9810 更新日期：2020-04-16

面对老问题的新看法，为中小企业实现多渠道融资的问题研究也是为中小企业的成长提供理论方向，中小企业贯通融资渠道促进自身发展，利国利民，既可以让百姓获得就业机会、可以...

资料包含：完整论文 所需金币：2000 资料字数：10339 更新日期：2020-04-15

人口老龄化是这个时代的产物，是我国在经济发展道路上必须要克服的一大难关，对于正处于社会化市场经济建设初期的中国这样一个社会主义发展中国家，要想减少人口老龄化带来的...

资料包含：完整论文 所需金币：2000 资料字数：10504 更新日期：2020-04-15

我们说，企业的传承更重要的是企业家精神和企业文化的传承，只有将企业的精神内涵保持下去，企业才有可能拥有凝聚力，才会有好的发展。企业创始人一般都具有吃苦耐劳、顽强拼...

资料包含：完整论文 所需金币：2000 资料字数：13758 更新日期：2020-04-15